Att nätverka på nätet

Av Sofie Adde

Varför Sociala Medier?

Anledningen till att det Sociala Medier nu mer är ett självklart komplement i nätverksdjungeln är att detta sätt att kommunicera och hålla kontakten har vuxit lavinartat de senaste åren. Det är här folk hänger. Och detta sätt att hitta nya kontakter har blivit stort, värdigt snabbt. Bara i Sverige finns 3,5 miljoner användare på Facebook i alla åldrar och med varierad bakgrund, livs- och arbetslivserfarenhet. Men med ett gemensamt intresse för att nätverka i olika syften.

Facebook är tillsammans med Twitter, Youtube och LinkedIn de största av alla sociala medier som har överlevt och fortsätter att växa. Facebook är störst och många olika funktiner och applikationer. Twitter kräver att man är aktiv ofta och mycket för att det ska hålla i längden och har ett begränsat antal tecken att använda i ett inlägg. LinkedIn är mer ett professionellt CV och nätverkssajt med klubbar och diskussionsforum. You Tube använder sig av Video Media för att sprida information, inspiration, kunskap. Kraften i dessa är att de går att kopplas ihop med varandra och användas tillsammans via länkar och delningsfunktioner.

Möjligheter!

Sanningen är att där det finns människor finns det möjligheter. Detta sätt att nätverka innebär inte bara att man når sina egna kontakter, man når även sina kontakters kontakter vilket betyder att ens nätverk, budskap och sökande kan nå långt och ge svar väldigt snabbt.  Sociala Medier och en fantastisk väg till nya möjligheter. I ditt jobbsökande finns det många sätt att dra nytta av vad som sker på dessa plattformar.

Här kan du:
- Bygga ett eget varumärke, Jag AB, något som är centralt i ditt jobbsökande
- Omvärldsbevaka, ha koll på trender, nyheter, nischer som kan vägleda dig in på rätt bana och skapa fokus i ditt jobbsökande. Vad händer nu och vilka branscher växer?
- Hålla koll på events som kan få dig i kontakt med nya kontakter, företag och branscher som kan vara intressanta för dig. Mycket input!
- Mingla och lära känna nya människor som i sin tur har kontakter som kan bli viktiga nyckelpersoner i ditt jobbsökande.
- Nätverka bland människor som du delar intressen, tankar och åsikter med.
- Skaffa en kunskaps bas 
- Som egen företagare kan du få nya uppdrag och nå nya målgrupper

Dessutom är Sociala Medier 
- En motivations arena där du kan få inspiration genom andras framgångshistorier.
- En plattform för citat, videoklipp och bilder som håller din energi och motivation uppe.
- En testarena där du kan testa olika idéer och tankar och be om och snabbt få feedback för att se om ideerna håller och därigenom få andras perspektiv.
- Ett frågeforum där du kan få svar på dina frågor och svara på andras för att få vägledning, hjälp och därigenom knyta nya kontakter.
- En dörröppnare där du kan känna tillhörighet i just din situation, se bara till att den leder till en positiv spiral där du hjälper och bli hjälpt, inspirerar och inspireras.
- Nätverka på dina villkor när du vill.

Sociala Medier och jobbsökande
När du bestämmer dig för att ta till Sociala Medier som ett komplement i ditt jobbsökande är det viktigt att du bestämmer i vilket syfte du gör detta och vilken din intention är.

Det är viktigt att du skapar en profil och ett personligt varumärke som stämmer överens med din intention och ditt syfte.
Viktigt är att tänka utifrån att ditt unika varumärke. Var konsekvent med bilder, färger och layout så att du känns igen på de olika plattformarna och blir ihågkommen.

Ett steg i detta är att Googla och kolla upp vilken information som redan finns om dig själv på nätet och hur du utifrån det behöver förstärka bilden av dig själv på ett sätt som sätter dig i kontaket med de människor du behöver i ditt jobbsökande.

Några frågor du kan ställa dig i processen är:
- Hur vill jag bli uppfattad på ett seriöst och professionellt sätt samtidigt som jag är  personlig och avslappnad.
- Vilka människor, företag och branscher är det jag vill komma i kontakt med?
- Vad kan jag få och vad kan jag ge i form av inspiration, hjälp, stöd och kunskap till dem jag väljer att närverka med.
- Hur har andra gjort?
- Finns det några framgångshistorier jag kan inspireras av och lära ifrån?

Sociala medier handlar helt och hållet om att bygga relationer. Att ge och få.
Förutom sina närmsta vänner kan man skapa nya vänner på olika sätt och eftersom man blir som dem man umgås med så kan det vara viktigt att välja sina nya vänner med omsorg.

Ett sätt är att gå med i olika grupper och forum som stämmer överens med dina intressen, värderingar, din kunskap och dina erfarenheter.  På gruppsidor kan du se inlägg från olika personer och de i medlemslistan som kan väcka ditt intresse. Du kan kommentera, uppmuntra och visa att du gillar vad de säger för att sedan be om att få bli vän, alltid med ett personligt meddelande. Därefter kan du fortsätta att bygga en relation med en ny vän och ditt närverk växer och fördjupas.

På så sätt kan ditt nätverk växa bortom ditt eget. Snart kommer du att få förslag på nya vänners vänner som du kan kolla in och välja om det känns bra eller inte. När du har omkring 3-400 vänner börjar det hända saker och det finns en spridning som kan ge nya idéer och uppslag. Det som banar vägen är din egen nyfikenhet och vilja att ge och få.

 Det som ger framgång är inta alltid hur många vänner man har utan kvaliteten på dessa vänner, alltså en viss typ av människor som är viktiga för dig att vara i kontakt med utifrån vad du vill och söker. Att kartlägga sitt befintliga och nya nätverk är en del av processen. Vad gör andra på nätet och var hänger de som jag skulle vara viktiga nyckelpersoner för mig?

Det är viktigt att vara aktiv och lägga ner en viss strukturerad tid för att hitta, nätverka och kommunicera med nya kontakter. Minst 2-3 timmar i veckan.
De är bara fantasin som sätter gränser för hur du kan utmärka dig på dessa plattformar. Det är inte många som vågar hitta på annorlunda och samtidigt positiva och konstruktiva sätt att bli sedd. Var innovativ och kreativ så händer det nya saker snabbt. Våga sticka ut. Det handlar om Learning By Doing!
Vad skulle du kunna göra om vad som helst var möjligt?

Kommunikation
Dina inlägg ska till större delen ha en positiv grundton. Samtidigt är det helt ok att vara ärlig med hur man mår och vad som händer i livet, kanske kan du få stöd och hjälp från någon som kan hjälpa dig vidare.
Vartannat inlägg bör vara ett givande inlägg och bidra på något sätt till något positivt för dem som läser det. Ett citat, ett tips, en hänvisning om något som de i ditt nätverk kan ha glädje av. Snart har du hamnat i ett positivt flöde.

Ett inlägg kan vara i form av en fråga: - "Hur långt ska ett CV vara?"
Det kan även vara en beskrivning av ditt jobbsökande: - Sitter och filar på en ansökan till…?
Eller en framgångs story: Nu är jag kallad till intervju!

Det handlar om att hinta. På så sätt bjuder du in andra i processen som kan vara till stöd, hjälp och som kan komma med förslag och idéer. Viktigt är att även du stödjer andra som behöver tips och råd i olika situationer.
Människan fungerar så att den vill göra affärer och jobba tillsammans med en annan Människa och på dessa plattformar kan du ge en helhetsbild av dig själv och du blir som ett levande CV. Här kan kalla kontakter förvandlas till varma och det är alltid lättare att rekommendera någon vidare som man har någon form av relation till. 

Etikett
Det finns en viss etikett som bör följas och vissa saker som ger motsatt effekt från den du vill ha:
- Släng aldrig ut en desperat förfrågan om jobb. Bygg relationer och förtroende först genom att ge, puffa, kommentera, inspirera och kommunicera.
- Se detta sätt att söka jobb som ett komplement till hur du söker jobba via annons och spontanansökningar
- Var aldrig påträngande och tjatig
- Bli inte en stalker
Ha tålamod
Kom med mänsklig personlig information som blandas med seriös och professionell men aldrig för privat. Fler och fler arbetsgivare kollar profiler på olika sociala medier och kan avgöra om de vill ha dig ombord eller inte.
Häng aldrig ut andra och snacka skit. Var inte provocerande och för politisk i ord och bild om du befinner dig på dessa plattformar för att söka jobb.

Tänk på:
Det finns en risk att man fastnar vid dessa Medier och tror att detta ska räcka för att hitta och få jobb. Se det som ett komplement.
Det kan aldrig ersätta riktiga relationer och du kan inte gömma dig här genom att skapa en osann bild av dig som kommer att slå tillbaka då möten sker i verkliga livet. Det är viktigt att komma ut i andra och verkliga sammanhang och befinna sig i olika verkligheter. Att ägna tid på dessa mötesplatser ska ske med fokus och måtta.

 Av Sofie Adde, Drömjobbet

www.dromjobbet.se - Jobbcoaching på 35 språk, lokalt över hela Sverige.